20代も50代も、今から始める“自分ごとの資産づくり”――金融教育セミナー実施
- ご相談者様
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管理本部 総務課長 金井様
- 企業名
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杉本電機産業株式会社
- 業種・規模
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総合商社(電機・産業機器分野中心)/従業員数 約540名
社員のお金に対する不安を解消し、福利厚生の一環として金融リテラシーを高めたいという目的のもと、
従業員向けの金融教育セミナーの実施をご希望いただきました。
特に、年代ごとにどのような支出に備えるべきか、どのような資産形成に取り組むべきかについて、
社員が自分ごととして捉えられるよう、実生活に即した内容でレクチャーしてほしいというご要望をいただきました。